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??? 大地消融,春潮涌動。乘著集團公司全面深化改革、實現(xiàn)增長發(fā)展的東風(fēng),2月24日,琿春紫金召開2016年度工作會議,傳達貫徹集團公司工作會精神,全面總結(jié)公司2015年各項工作,為實現(xiàn)新年度“抓改革、保增長、促發(fā)展”目標(biāo)提士氣、筑信心、定措施。
?? “集團公司2016年工作會議,是一次改革的大會,同時也是保增長和促發(fā)展的動員會。2016年將成為集團公司深化改革、增長發(fā)展的關(guān)鍵之年、攻堅之年”,公司常務(wù)副總經(jīng)理朱立申在傳達貫徹集團公司工作會精神時指出。他從會議召開背景、思想內(nèi)容、目標(biāo)措施等方面,深入闡釋抓改革是為了適應(yīng)發(fā)展與主動發(fā)展,保增長是為了保生存與再發(fā)展的主體精神,充分表述集團公司實現(xiàn)改革、增長與發(fā)展目標(biāo)的迫切、決心與要求,特別是新一輪改革增長發(fā)展中,所需要全面強化轉(zhuǎn)變的危機意識、改革意識、市場與價值創(chuàng)造意識。
??? 公司總經(jīng)理簡錫明在會上作工作報告,報告全面總結(jié)2015年工作,在肯定成績的同時,從六個方面認真分析了存在的問題、提出了針對性措施,全面部署2016年實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的思路與措施。一是認真貫徹落實好王建華總裁春節(jié)期間調(diào)研公司時提出的工作要求,即圍繞當(dāng)前改革、增長、發(fā)展提出的各項創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、提升管理的要求。二是多措并舉,不遺余力,全力完成全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)。具體是:生產(chǎn)任務(wù)和成本計劃分解并落實到廠、車間、班組,實現(xiàn)責(zé)任層層落實、壓力層層傳遞、措施層層保證;完善經(jīng)濟責(zé)任制考核與績效考核辦法,優(yōu)化細化主要考核指標(biāo),加大考核比例,及時兌現(xiàn)獎罰;全面推行成本精細化管理,生產(chǎn)單位成本考核指標(biāo)從廠部層層分解落實至車間、班組,強化成本分析與費用控制工作;加強資金計劃預(yù)算管理,統(tǒng)籌利用資金,提高資金使用效率,減少財務(wù)費用;積極暢通采購、銷售物流系統(tǒng),全面實現(xiàn)采購、生產(chǎn)、銷售的良性循環(huán);繼續(xù)大力開展修舊利廢、節(jié)約挖潛、技術(shù)革新活動,依靠科技和創(chuàng)新最大限度降低生產(chǎn)成本及維修可控成本;積極溝通政府有關(guān)部門,努力爭取直供電、節(jié)能補助、兩化融合等各類優(yōu)惠政策與補貼,全面降低企業(yè)成本。三是堅持不懈抓好安全環(huán)保監(jiān)管,持續(xù)提升企業(yè)核心競爭力。四是加大礦山地質(zhì)管理與地質(zhì)勘查力度,力爭增儲。五是精益管理,進一步提高企業(yè)管理水平。六是強化思想文化引領(lǐng),為戰(zhàn)勝寒冬提供強大精神動力。措施當(dāng)中還分別對曙光金銅礦、多金屬分公司做出出了對應(yīng)細致的針對性安排。??
??? 報告指出,公司將以市場準(zhǔn)則和價值創(chuàng)造作為衡量一切工作的標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揚“破釜沉舟、百折不撓、堅定不移”的企業(yè)精神和認真貫徹落實“五項措施”的企業(yè)作風(fēng),要求全體員工特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必保持清醒頭腦,做好長期過緊日子、難日子、苦日子的充分準(zhǔn)備,深刻認識“有一種拼命是為了生存”,承壓奮進,努力拼搏,千方百計完成2016年各項奮斗目標(biāo),確保企業(yè)當(dāng)前能生存、未來可發(fā)展,為集團公司“保增長”再立新功。
??? 會上,公司副總經(jīng)理肖玉軍、監(jiān)事會主席吳顯輝分別就2015年安全環(huán)保工作、反腐倡廉工作進行了總結(jié),并對2016年工作進行了安排。會議為期半天,在緊張有序的氛圍下圓滿完成各項議程,對2015年度先進集體、優(yōu)秀員工(安全生產(chǎn)先進工作者)頒發(fā)了證書和獎金。
??? 公司領(lǐng)導(dǎo)、公司各部門負責(zé)人、曙光金銅礦和多金屬分公司各單位負責(zé)人及以上人員、公司第三屆職工代表、先進集體和優(yōu)秀員工(安全環(huán)保先進工作者)、駐礦派出所負責(zé)人、協(xié)作施工單位負責(zé)人參加會議。會議在曙光金銅礦設(shè)分會場。
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